秋日的傍晚，皇窑景区内弥漫着桂花的香气。工作室内，斜阳为父子二人身上镀上暖金——黄滨执起画笔，在陶坯上细细勾勒纹样，父亲黄云鹏立于一旁轻声指点。这帧画面，恰是景德镇千年陶瓷传承的缩影：从外祖父方云峰的艺术启蒙，到父亲黄云鹏的技艺开拓，再到黄滨的守正创新，三代人的瓷心，让坚持古法传承的火焰在新时代焕发更亮的光。
一脉相承：从“仿”到“传”的匠心底色
黄滨，中国古陶瓷工艺美术大师，景德镇手工制瓷技艺省级非遗代表性传承团体成员。
黄滨的陶瓷之路，始于家庭的浸润，也扎根于父亲黄云鹏的言传身教。20世纪80年代，黄云鹏受国家文物局之邀，与耿宝昌等专家讲授古陶瓷鉴定，将晦涩的瓷艺知识化为生动案例；1993年，他下海创办佳洋陶瓷公司，以“明码标仿”为准则——哪怕高仿瓷做得再逼真，也必在器身标注“仿”字与年份，坚决拒绝以假充真。这份“诚信第一、质量为要”的坚守，成了黄家最珍贵的传承。
黄滨的成长，始终与父亲的工坊紧密相连。从小，父亲黄云鹏就把他当做厂长去培训。虽然从1994年起，他已经在陶瓷大学教授美术，但却坚持每周到父亲的工厂去实践：烧窑、画坯、配釉、打样，从纸上绘画走向瓷器上创作。父亲常对他说：“工匠精神就是把工作做到自己挑不出毛病，做到极致。”这句话，成了黄滨后来钻研古法技艺的座右铭。博古架上堆叠的数十块陶瓷“照子”便是最好的见证——每块瓷片都呈现着不同的青花色彩，标注着不同的年份与日期，记录着父子二人复原元青花、明清青花等失传配方的上千次测试。
接棒前行：从“教师”到“掌舵人”的转型与担当
2015年，皇窑景区建成开园，黄滨做出了一个重要决定：辞去陶瓷大学教师的工作，全职投身皇窑，接过父亲手中的传承接力棒。这一转型，既是责任，更是对陶瓷事业的热爱。
此前21年的教学经历，让黄滨深知“人才”对非遗传承的重要性。他延续父亲“以厂育人”的思路，以佳洋陶瓷公司为基地，将校企合作升级为“产教融合”：与景德镇多所院校合作开设“皇窑班”，不仅免费提供坯体、颜料等材料，还为学员发放生活费，让年轻人能沉下心来钻研技艺。“院校课程是‘师傅领进门，修行在个人’，手上功夫必须靠长期实践。”黄滨说。近20年来，皇窑已培养数千名陶瓷从业者，即便许多人未留在皇窑，但也成了景德镇陶瓷产业的中坚力量。
作为皇窑董事长，黄滨的工作远不止技艺传承。他主导推动皇窑从“仿古瓷生产”向“非遗+文化+旅游”融合发展转型：一方面，为故宫、南京博物院等机构复刻文物、开发文创产品，将大雅斋未完成的粉彩瓷稿变为现实，让“百年遗珍重见天日”；另一方面，打造以御窑制瓷工艺为核心的文化景区，在皇窑景区内设作坊，重现手工制瓷技艺的流程，通过旅游观光让更多人了解陶瓷制作中的“七十二道工序”，打造学生研学基地，传播景德镇传统陶瓷文化，仅2024年接待游客超百万人次。他还计划将多年复原的古法配方申请专利，让“家族秘传”变为可规范传承的行业财富。
守正创新：三代人的瓷心与新时代的窑火
在黄滨眼中，传承不是守旧，而是在传统基础上寻找与当代的连接点。他带领团队将传统陶瓷的经典纹样与造型，融入现代茶器、餐具，实现实用功能与审美两者兼具，让千年瓷文化走进普通人的生活；面对年轻人“重创新、轻传统”的现象，他始终坚持传统基因，“越有民族性，越有世界性！中国画一拿出去，全世界都知道是中国的文化。陶瓷也一样，丢了传统基因，就丢了根。”
如今，80多岁的黄云鹏已退居二线，但仍会时常到皇窑指点黄滨。他对儿子的期待很明确：“要坚持手工制瓷，守住御窑工艺的高品质，把皇窑做大做强。”而黄滨也始终记得外祖父与父亲的影响：“出生在陶瓷世家，既是荣耀，也是责任。前辈们打下的基础，我们要接住，还要做出成绩，把陶瓷文化传得更远。才能不辜负前人。”
从复原古法、培育人才，到融合产业、创新传播，再到年轻学员们在工坊里专注练习的身影，三代人的坚守与探索，让窑火越烧越旺。这不仅是一个家族的传承故事，更是景德镇陶瓷文化生生不息的缩影——古老技艺因匠心而延续，因创新而鲜活，最终在时光的淬炼中，成为照亮文明长河的不灭星火。
采访结束时，黄滨正准备去工坊查看新一批仿古瓷的烧制情况。夕阳下，他的身影与父亲当年的模样渐渐重叠，而远处工坊里，年轻人的画笔在瓷坯上响起沙沙的声响，交相辉映的画面中，正谱写着传承的新篇章。
